<a href="https://massagereview.co.kr/shop/index.php?no=42" target="_blank" rel="noopener" title="송도피부관리" class="seo-link good-link">송도피부관리</a> 한국노총 전국자동차노동조합연맹 울산버스노조와 사용자단체인 울산시버스운송사업조합은 지난 7일 오후 10시 52분께 울산지방노동위원회에서 열린 사후 조정회의에서 임단협 합의안을 도출했다

<a href="https://massagereview.co.kr/shop/index.php?no=42" target="_blank" rel="noopener" title="송도에스테틱" class="seo-link good-link">송도에스테틱</a> 합의안은 정기상여금을 통상임금에 산입해 임금체계를 개편한다는 것을 골자로 그간 기본급과는 별도로 지급해온 정기상여금, 명절 귀향비, 하계휴가비 항목을 없애고 이를 통상임금 시급에 포함키로 했다.

이에 따라 통상임금을 기본급과 각종 수당에 적용하면 기사들의 총임금은 10.18% 인상 효과를 보게 된다.

노사는 하계 유급휴가 3일 지급에도 합의했다.

노사 협상이 이렇게 타결되면서 이날 오전 4시 첫차부터 파업에 들어간 시내버스 105개 노선 702대 모두가 운행을 재개했다.

앞서 노사는 지난 3월 5일부터 6차례 교섭을 하고 울산지노위의 12차례 조정회의도 거쳤지만 합의점을 찾지 못했다..